転職エージェントの上手な活用方法 ｜複数掛け持ちで理想の転職を！

転職活動に慣れている人は少ないかと思います。そのため転職エージェントは１つしか利用しないという人が大半でしょう。ですが、基本的に転職エージェントは複数利用した方がいいサービスです。

複数利用することで担当とのミスマッチや、理想とする採用情報との出会いなど様々なメリットが生まれます。

この記事では転職エージェントを複数利用する方法がわからないといった方のために上手な転職エージェントの活用方法を解説していきます。実際に何社くらい掛け持ちすればいいのかなど詳細紹介していきますね。

• 転職エージェントは複数登録しよう
• 転職エージェントの役割を知ろう
• 転職エージェントはなぜ複数利用した方がいい？
• 転職エージェントの複数利用はここに注意
• まとめ

転職エージェントは複数登録しよう

転職エージェントを複数登録する１番の理由は各々持っている求人情報が違うため、自分の理想とする条件にマッチする企業を見つけやすくするためというのが最大の理由になります。

基本的に転職活動時、応募する企業の数は1〜4社とされています。その中で最も自分がいいと思う企業をピックするためにも複数の転職エージェントから紹介を受けるのがいいのです。

色んな情報を見たいなら転職サイトでいいのではないかと思う人もいるかと思いますが転職エージェントはそういったサービスでは公開されていないいわゆる「非公開求人」を多く持っているので転職サイトでは見つけられないような好条件の企業と出会うことができるのです。

転職エージェントは4社以上併用！？

平均的な転職エージェントの利用数は平均2.1社とされていますが転職成功者に限って見ると平均4.2社という情報もあります。この情報からわかるように転職成功をさせるのであれば多くの転職エージェントから様々な情報を集めることが大事だとわかります。

転職エージェントの役割を知ろう

転職エージェントが担う役割は転職希望者のキャリアについての相談や今後のキャリア計画の立て方、求人の紹介に選考書類・面接の対策、内定をもらった後の給与交渉などと様々な役割として転職活動の支援をしてくれます。

一人で転職活動する場合、エントリーや面接のスケジューリング、条件交渉など様々なタスクが生まれます。これを複数社エントリーしているとかなり大変なものになり、ストレスを抱えることになります。こういったタスクも転職エージェントを代わりにやってくれるので転職活動の負担を大幅に減らすことができます。

また、転職エージェントは企業から報酬を受け取るシステムなので求職者は無料で利用することができます。

転職エージェントはなぜ複数利用した方がいい？

転職エージェントを複数利用するメリットを紹介していきます。

・求人情報を幅広く見ることができる
・自分に合うキャリアアドバイザーを見つけることができる
・様々な視点からアドバイスをもらうことができる
・得意領域で使い分けすることができる

求人情報を幅広く見ることができる

この記事の冒頭などでも書いているように転職エージェントを複数利用することで、幅広く求人情報を見ることができるので自分では見つけることのできなかった理想の条件の企業を見つけることができたりします。

転職エージェントによって抱えている「非公開求人」「独占求人」など異なってくるので複数の転職エージェントを利用することでその分いい求人に出会える可能性が高まります。

自分に合うキャリアアドバイザーを見つけることができる

転職エージェントを利用して失敗するケースは自分に合うキャリアアドバイザーを見つけることができないという点です。
キャリアアドバイザーも同じ人間なためどうしても合う、合わないが生まれてしまいます。自分に合わないと思っていることや考えをうまく伝えることができなかったり、理想とする形で転職活動を進めていくことができなかったりと転職失敗につながることも少なくありません。

そのため複数社利用することで自分にはどんな担当がいいのかなど見極めることもできます。担当も自分に合うと感じればその分、様々なアドバイスをくれるので大きなメリットになります。

様々な視点からアドバイスをもらうことができる

キャリアアドバイザーの数だけ転職市場についての知識や持っている情報が異なります。そのため色々なアドバイスを受けることで自分がどうしたらいいのかなど明確になります。

また自分が望む業界の裏話や濃い情報を得ることにもつながるので広く深い視野で自分の今後のキャリアについて考えることができるようになります。

得意領域で使い分けすることができる

総合型の転職エージェントは広く浅く求人情報を持っていますが、専門型の転職エージェントであればその業界に特化した求人を持っていることが多いです。そのため自分が進みたい業界に強い転職エージェントを選択したりそれとは別に、条件優先で求人情報を探したりと柔軟に動くことが可能になります。

転職エージェントの複数利用はここに注意

転職エージェントを複数利用するときは以下に注意しましょう。

・面談に時間がかかる
・スケジュールの管理などが大変
・同一求人へのエントリー

複数利用するということは利用した数の分だけ時間を割かれるということです。転職エージェントでは面談は必須になるのでその管理や予定を組むのも大変になります。そういったタスクが増えることが１番のデメリットと言えるでしょう。

また、複数の転職エージェントから情報を集めることで情報が膨大になりすぎてまとめきれなくなるといったことも考えられます。
そういったことにならないようある程度、自分の中で希望とする条件や働きたい業界などを考えておき、必要な情報だけ抽出するようにするといいでしょう。

まとめ

転職エージェントは複数利用することで効果を十分に発揮することができます。
ですが複数利用するデメリットでも書いたようにスケジュールの管理の大変さや情報過多になり、わけがわからなくなってしまうなどといったことになる可能性があることもしっかりと理解しておくといいでしょう。

あらかじめ複数の転職エージェントを利用していることを担当者に伝えておくことで、うまくスケジュールを組んでくれたりしてくれることもあるので事前に伝えておくのも１つの手です。
複数利用することは珍しくはないため担当者も柔軟に対応してくれるはずです。

転職活動をうまく利用していくには自分の意見などはしっかりと伝えることです。理想とする転職を叶えるためにも妥協なく頑張っていきましょう！